正因如此，一方面，科研人员的经费宽裕与否并不影响其招聘学生或博后，招聘只看学术水平，比如IPMU为招到全世界最优秀的博后，提供了一份非常有国际竞争力的薪酬；另一方面，青年科研人员也可以自由选择博导和合作导师，并选择自己感兴趣的研究方向，而不必担心导师是否有充足的经费支持。“日本科研人员都不存在非得申请经费才能维持团队存活下去的压力，这给他们提供了一个可以安静做学术的长期稳定的环境。为什么日本的诺奖得主这么多？因为他们的科研生态不急功近利。”庄辞强调。

chenyunshianguoguojihuizhanzhongxin1haoguandeyimingzhongyaocaixiaoshoushang，congshizhongyaocaixiaoshouchaoguo30nian。zaichenyundetanweishang，baifangzheshijizhongzhongyaocai，zhexiezhongyaocaidouyuanziwaidi。chenyunbiaoshi，suanzaorendejiagemuqianyitupolelishizuigaojilu，zuidijiage950yuan/gongjin，qunianshangbannian，suanzaorendeshoujiazhiyoumuqiandesanfenzhiyizuoyou。陈(chen)芸(yun)是(shi)安(an)国(guo)国(guo)际(ji)会(hui)展(zhan)中(zhong)心(xin)1(1)号(hao)馆(guan)的(de)一(yi)名(ming)中(zhong)药(yao)材(cai)销(xiao)售(shou)商(shang)，(，)从(cong)事(shi)中(zhong)药(yao)材(cai)销(xiao)售(shou)超(chao)过(guo)3(3)0年(nian)。(。)在(zai)陈(chen)芸(yun)的(de)摊(tan)位(wei)上(shang)，(，)摆(bai)放(fang)着(zhe)十(shi)几(ji)种(zhong)中(zhong)药(yao)材(cai)，(，)这(zhe)些(xie)中(zhong)药(yao)材(cai)都(dou)源(yuan)自(zi)外(wai)地(di)。(。)陈(chen)芸(yun)表(biao)示(shi)，(，)酸(suan)枣(zao)仁(ren)的(de)价(jia)格(ge)目(mu)前(qian)已(yi)突(tu)破(po)了(le)历(li)史(shi)最(zui)高(gao)纪(ji)录(lu)，(，)最(zui)低(di)价(jia)格(ge)9(9)5(5)0元(yuan)/(/)公(gong)斤(jin)，(，)去(qu)年(nian)上(shang)半(ban)年(nian)，(，)酸(suan)枣(zao)仁(ren)的(de)售(shou)价(jia)只(zhi)有(you)目(mu)前(qian)的(de)三(san)分(fen)之(zhi)一(yi)左(zuo)右(you)。(。)