一位不愿具名的科研管理人员对《中国新闻周刊》感慨，国家三令五申说科技人才评价体系改革要“破五唯”，尤其不要“唯帽子”，但问题是到了基层，无论对科研人员还是研究机构，都是凭“帽子”发钱，不可能不重视，甚至研究机构为维持自身更好运营，也会鼓励研究员多申请各类人才、科研项目，单位内部的排名或奖惩也都和项目直接挂钩。

dingchangfaxiangzhongguoxinwenzhoukanbiaoshi，shanghaishangbannianshixiangaozengchang，yifangmianyuquniantongqidedijishumibukefen。2022nianshangbannian，shanghaishoudaoyiqingyanzhongchongji，jingjichuxianfuzengchang，zhijiedaozhishanghaiGDPweinengtupo2wanyiyuan（1.93wanyiyuan），ankebijiagejisuan，jiaoqianniantongqixiajiang5.7%。丁(ding)长(chang)发(fa)向(xiang)中(zhong)国(guo)新(xin)闻(wen)周(zhou)刊(kan)表(biao)示(shi)，(，)上(shang)海(hai)上(shang)半(ban)年(nian)实(shi)现(xian)高(gao)增(zeng)长(chang)，(，)一(yi)方(fang)面(mian)与(yu)去(qu)年(nian)同(tong)期(qi)的(de)低(di)基(ji)数(shu)密(mi)不(bu)可(ke)分(fen)。(。)2(2)02(2)2(2)年(nian)上(shang)半(ban)年(nian)，(，)上(shang)海(hai)受(shou)到(dao)疫(yi)情(qing)严(yan)重(zhong)冲(chong)击(ji)，(，)经(jing)济(ji)出(chu)现(xian)负(fu)增(zeng)长(chang)，(，)直(zhi)接(jie)导(dao)致(zhi)上(shang)海(hai)G(G)D(D)P(P)未(wei)能(neng)突(tu)破(po)2(2)万(wan)亿(yi)元(yuan)（(（)1(1).(.)9(9)3(3)万(wan)亿(yi)元(yuan)）(）)，(，)按(an)可(ke)比(bi)价(jia)格(ge)计(ji)算(suan)，(，)较(jiao)前(qian)年(nian)同(tong)期(qi)下(xia)降(jiang)5(5).(.)7(7)%(%)。(。)