这种“雇佣军模式”带来的直接副作用是：项目选择方向的失衡和错位。站在科研单位角度，其对主要领域的发展方向和路线选择缺乏决定权，自身也没有足够资源布局。“有时单位想上的项目没有被批准，不太想上的反而被批准了，感觉项目能否被批准有相当大的随机性，所以干脆就把所有想做的、不想做的，着急的、不着急的项目都一口气报上去，看哪个能中。这就是为什么基础研究多年来的经费使用效益低下，因为选题并不是最好的，只能出小成果，出不了真正有价值的成果。”前述基础研究所所长说。

zaiguowaidaituandesuiyue，gonghekanguolapulanpiaoguofensedexue，leikeyaweiketiankongshanshuodejiguang，jiangguobeijinggugongdelongtushui，zuoguosililankadehuoche。tazuixihuannuoweidexiawanxiaozhen，meiyougongzuodeshihou，tahuizhaoyigeanjingdedifang，tangzaicaopingshang，zaiyeliyangwangxingkong。在(zai)国(guo)外(wai)带(dai)团(tuan)的(de)岁(sui)月(yue)，(，)龚(gong)贺(he)看(kan)过(guo)拉(la)普(pu)兰(lan)飘(piao)过(guo)粉(fen)色(se)的(de)雪(xue)，(，)雷(lei)克(ke)雅(ya)未(wei)克(ke)天(tian)空(kong)闪(shan)烁(shuo)的(de)极(ji)光(guang)，(，)讲(jiang)过(guo)北(bei)京(jing)故(gu)宫(gong)的(de)龙(long)吐(tu)水(shui)，(，)坐(zuo)过(guo)斯(si)里(li)兰(lan)卡(ka)的(de)火(huo)车(che)。(。)他(ta)最(zui)喜(xi)欢(huan)挪(nuo)威(wei)的(de)峡(xia)湾(wan)小(xiao)镇(zhen)，(，)没(mei)有(you)工(gong)作(zuo)的(de)时(shi)候(hou)，(，)他(ta)会(hui)找(zhao)一(yi)个(ge)安(an)静(jing)的(de)地(di)方(fang)，(，)躺(tang)在(zai)草(cao)坪(ping)上(shang)，(，)在(zai)夜(ye)里(li)仰(yang)望(wang)星(xing)空(kong)。(。)