一位不愿具名的科研管理人员对《中国新闻周刊》感慨，国家三令五申说科技人才评价体系改革要“破五唯”，尤其不要“唯帽子”，但问题是到了基层，无论对科研人员还是研究机构，都是凭“帽子”发钱，不可能不重视，甚至研究机构为维持自身更好运营，也会鼓励研究员多申请各类人才、科研项目，单位内部的排名或奖惩也都和项目直接挂钩。

yiqingqijian，chujingyouzanting，gonghedetongxingzhong，youzhuanxingqusongwaimaide，youkaiwangyuechede，youpaowuliude，yeyouzijichuangyede。zhangkaideyinxiangzhong，gongheshi2020nianxuanzezhuanxingzuoguoneidijiedaoyou，zuoguozhibodaihuohetandian。xianzaidaiyanxuetuan，tayueshouruwanyuanzuoyou。疫(yi)情(qing)期(qi)间(jian)，(，)出(chu)境(jing)游(you)暂(zan)停(ting)，(，)龚(gong)贺(he)的(de)同(tong)行(xing)中(zhong)，(，)有(you)转(zhuan)型(xing)去(qu)送(song)外(wai)卖(mai)的(de)，(，)有(you)开(kai)网(wang)约(yue)车(che)的(de)，(，)有(you)跑(pao)物(wu)流(liu)的(de)，(，)也(ye)有(you)自(zi)己(ji)创(chuang)业(ye)的(de)。(。)张(zhang)凯(kai)的(de)印(yin)象(xiang)中(zhong)，(，)龚(gong)贺(he)是(shi)2(2)02(2)0年(nian)选(xuan)择(ze)转(zhuan)型(xing)做(zuo)国(guo)内(nei)地(di)接(jie)导(dao)游(you)，(，)做(zuo)过(guo)直(zhi)播(bo)带(dai)货(huo)和(he)探(tan)店(dian)。(。)现(xian)在(zai)带(dai)研(yan)学(xue)团(tuan)，(，)他(ta)月(yue)收(shou)入(ru)万(wan)元(yuan)左(zuo)右(you)。(。)